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我國具備了實施勞動行政管理公約的條件

时间:2019-10-26 06:09:54 来源:互联网 阅读:5次

我国具备了实施《劳动行政管理公约》的条件

受国务院的委托,劳动和社会保障部部长张左

己今天上午在北京向九届全国人大常委会会议就关于提请审议批准《劳动行政

管理公约》的议案作了说明他说,国务院经审核后认为,公约的内容与我国

法律不相抵触;我国各级劳动保障行政管理部门在组织、职能和运作等方面的

实际做法与公约的规定基本一致,具备了实施公约的条件;批准公约有利于我

国借鉴国际社会劳动行政管理工作的经验,进一步扩大我国劳动行政管理领域

的国际交流与合作

国务院向九届全国人大常委会提交的议案说,《劳动行政管理公约》于1

978年6月26日经第64届国际劳工大会通过,并于1980年10月1

1日生效截至2001年8月1日,共有52个国家批准了公约经审核,

公约的内容与我国法律不相抵触;批准公约有利于我国借鉴国际社会劳动行政

管理工作的经验、进一步扩大我国劳动行政管理领域的国际交流与合作,符合

我国利益

在今天上午的九届全国人大常委会第二十四次会议上,受国务院的委托,

劳动和社会保障部部长张左己在就此议案作说明时说,公约是国际劳工组织为

规范其会员国的劳动行政管理活动而制定的重要国际劳工公约,共18条,主

要内容包括:界定了劳动行政管理的概念,即国家劳动政策领域内所开展的公

共劳动行政管理活动;明确了劳动行政管理主管机构的职能,即从事国家劳动

政策和相关法律法规的准备、实施、协调和监督检查工作,研究劳动者的就业

、失业及其工作和生活条件问题,为雇主和工人及其各自组织提供服务等;规

定了会员国政府可以指派或者委托雇主组织和工人组织从事某些劳动行政管理

活动;规定了公约的生效、修订和解约程序

张左己说,根据澳门特别行政区基本法第一百三十八条第一款关于“中华

人民共和国缔结的国际协议,中央人民政府可根据情况和澳门特别行政区的需

要,在征询澳门特别行政区政府的意见后,决定是否适用于澳门特别行政区”

的规定,经征询澳门特别行政区政府的意见,澳门特别行政区政府同意公约适

用于澳门特别行政区香港回归前公约已适用于香港特别行政区,1997年

6月20日,中央人民政府已同意香港回归后公约继续适用于香港特别行政区

(完)

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